可持续发展

SAFETY REPORT ADVANCEMENT

健康与安全体系

安全与健康管理方针

核心价值观

保障

战略方向 建立安全可持续的经营体系
我们采取必要措施确保可持续和安全的工作环境。
安全与健康管理方针

平和OIL密封工业(株)继承集团追求的价值观和理念,将安全和信赖(Assurance)确立为企业经营的核心原则,
旨在通过安全且可持续的管理体系,打造尊重全体员工生命与健康的文化。为此,平和OIL密封工业(株)将持续开展以下活动。

打造安全健康的事业场
  • 重大灾害事故 ZERO
  • 到2030年达成 LTIFR (损失工时工伤率) 0.5
  • 安全与健康管理计划履行率 100%
强化全球水平的安全与健康管理体系
  • 运营代表理事主持的安全与健康会议 (每月1次)
  • 董事会批准安全与健康绩效及计划 (每年1次)
  • 开展管理监督者安全与健康研讨会 (每年4次)
通过参与践行安全文化
  • 开展劳资联合安全检查 (每月1次)
  • 开展员工参与型风险评估 (每年2次)
  • 全体员工安全与健康活动参与率 100%
平和OIL密封工业(株)

代表理事 金成益

安全与健康管理推进组织

  • 董事会

  • 代表理事

  • 重大灾害专责

    重大灾害专责业务
  • 大邱) 安全与健康(总括)管理负责人

    龟尾) 安全与健康(总括)管理负责人

  • 大邱安全与健康团队

    龟尾安全与健康团队

职责

董事会
批准安全与健康相关计划
  • 安全与健康相关经营方针
  • 安全与健康管理组织的架构、人员编制及职责
  • 安全与健康相关预算及设施现状
  • 安全与健康相关上一年度活动绩效及下一年度活动计划
安全与健康(总括)管理负责人
  • 总括管理事业场工伤事故预防相关整体业务
重大灾害专责
  • 重大灾害预防相关整体业务
安全与健康团队
  • 指导及建议事业场工伤事故预防相关业务

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